العقود والاستقرار الوظيفيسؤال رقم 03
عند استلام العرض الوظيفي لبدء إجراءات الانتقال، ما هي المدة الزمنية المحددة للموافقة على بدء إجراءات الانتقال؟
الإجابة المختصرة
مدة الرد على العرض الوظيفي هي 5 أيام عمل من تاريخ الاستلام، وعدم الرد يعتبر رفضاً.
الإجابة التفصيلية كما وردت في الكتيب
عند البدء بإجراءات التخصيص، سيرسل للموظف عرض وظيفي لبدء الإجراءات، ويحق له الرد خلال 5 أيام عمل من تاريخ الاستلام، وفي حال عدم الرد خلال المدة المحددة يُعتبر العرض مرفوضًا.
المرجع: العقود – سؤال 03
صيغة رد جاهزة للإرسال
بحسب ما ورد في كتيب الأسئلة الشائعة: مدة الرد على العرض الوظيفي هي 5 أيام عمل من تاريخ الاستلام، وعدم الرد يعتبر رفضاً. للمزيد يمكن الرجوع إلى: العقود – سؤال 03
صيغة الرد أثناء المكالمة
حسب الكتيب المعتمد: مدة الرد على العرض الوظيفي هي 5 أيام عمل من تاريخ الاستلام، وعدم الرد يعتبر رفضاً. (المرجع: العقود – سؤال 03)
أسئلة مشابهة من نفس القسم
01
هل سيصلني عرض عمل جديد من شركة الصحة القابضة أم سيصلني العقد مباشرة؟02
قمت برفض العرض الوظيفي المرسل مسبقاً 2024م، هل يمكنني قبول العرض الوظيفي الجديد؟05
ما هو مصير موظف الخدمة المدنية الذي لا يرغب بالانتقال وكذلك من لم يجد جهة حكومية أخرى تستوعبه، هل بالإمكان أن يتعاقد معه إذا تعذر استيعابه من جهات حكومية أخرى؟06
هل سيتم تحديد المهارات المطلوبة للانتقال في التخصصات غير الطبية والإدارية مثل: المالية والجودة والهندسة وغيرها من التخصصات؟