العقود والاستقرار الوظيفيسؤال رقم 16
هل يحق للموظف التراجع عن قرار رفض العرض الوظيفي؟
الإجابة المختصرة
لا يحق التراجع. وفق قرار (616) تبدأ الإجراءات فور الرفض أو القبول حسب نوع التوظيف.
الإجابة التفصيلية كما وردت في الكتيب
لا، حيث وفقًا لقرار (616)، سيبدأ تنفيذ مجموعة من الإجراءات فور الإفادة بالرفض أو القبول حسب نوع التوظيف (تشغيل ذاتي، خدمة مدنية).
المرجع: العقود – سؤال 16
صيغة رد جاهزة للإرسال
بحسب ما ورد في كتيب الأسئلة الشائعة: لا يحق التراجع. وفق قرار (616) تبدأ الإجراءات فور الرفض أو القبول حسب نوع التوظيف. للمزيد يمكن الرجوع إلى: العقود – سؤال 16
صيغة الرد أثناء المكالمة
حسب الكتيب المعتمد: لا يحق التراجع. وفق قرار (616) تبدأ الإجراءات فور الرفض أو القبول حسب نوع التوظيف. (المرجع: العقود – سؤال 16)
أسئلة مشابهة من نفس القسم
01
هل سيصلني عرض عمل جديد من شركة الصحة القابضة أم سيصلني العقد مباشرة؟02
قمت برفض العرض الوظيفي المرسل مسبقاً 2024م، هل يمكنني قبول العرض الوظيفي الجديد؟03
عند استلام العرض الوظيفي لبدء إجراءات الانتقال، ما هي المدة الزمنية المحددة للموافقة على بدء إجراءات الانتقال؟05
ما هو مصير موظف الخدمة المدنية الذي لا يرغب بالانتقال وكذلك من لم يجد جهة حكومية أخرى تستوعبه، هل بالإمكان أن يتعاقد معه إذا تعذر استيعابه من جهات حكومية أخرى؟